Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Типичные ошибки кадровика: как исправить и не допустить снова

Москва,

Докладчики

* Состав спикеров может быть изменен по независящим от организаторов причинам

программа

 

1. Анализ типичных ошибок при оформлении приема на работу:
● порядок ознакомления с локальными актами организации;
● требования к составу и содержанию обязательных локальных актов организации: правила внутреннего трудового распорядка, штатное расписание, график отпусков;
● проверяем документы, предъявляемые при приеме на работу;
● проверка наличия у работника дисквалификации;
● особенности оформления трудового договора: нюансы законодательства при установлении работнику срока испытания, режима рабочего времени, оплаты труда. 
2. Рассмотрение и анализ типичных ошибок, связанных с предоставлением отпусков. 
3. Анализ типичных ошибок в оплате труда: сроки выплаты зарплаты, отпускных, оплата за работу в выходные и праздничные дни, ведение табеля учета рабочего времени, ответственность за задержку выплаты заработной платы. 
4. Рассмотрение и анализ типичных ошибок в порядке приобретения и ведения трудовых книжек, выдача трудовых книжек работникам при увольнении. 
5. Рекомендации для успешного ведения кадровой документации.

  

ГАРАНТИЯ: ответы лектора на ВСЕ вопросы, присланные заранее на адрес seminar@eduel.ruили факсом на номер (495) 956-06-95.
 
Время проведения семинара: с 10.00 до 16.00. Обед с 13.00 до 14.00.

условия участия

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

Ленинградское ш., д. 16, стр. 3, 7 этаж (м. «Войковская»)

войти:

Для входа на сайт используйте логин и пароль, указанные при регистрации на сайте www.fd.ru

Зарегистрироваться:

Регистрация на сайте журнала бесплатна и не занимает времени.

Зарегистрированные пользователи могут читать и комментировать закрытые материалы, посещать занятия Школы Финансового Руководителя и участвовать в вебинарах.

 

Слово редактора

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
Маркетологи очень хотят, чтобы я в этой редакционной колонке на пальцах доказал вам, что необходимо продлить подписку на 2017 год. Иначе… иначе… конец света! А я вот, напротив, думаю, что переподписываться на журнал не стоит.

Подумаешь! Не продлили вы подписку. Стали узнавать о налоговых угрозах с опозданием. Из-за этого совершили ошибку. Она обернулась многомиллионными доначислениями. Против директора и главбуха возбудили уголовное дело. Им дали условный срок. Ничего страшного!

Читать далее >>

Подписка

Сервисы