Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Особенности оформления обязательных и дополнительных условий трудового договора

Москва,

Докладчики

* Состав спикеров может быть изменен по независящим от организаторов причинам

программа

1. Разница в понятиях «место работы» и «рабочее место» - правила оформления

2. Какие условия определяют характер работы, как оформлять компенсации

3. Условия оплата труда в Трудовом договоре. Правила оформления

3.1. Премии

3.2. Надбавки

3.3. Доплаты

3.4. Компенсации и гарантии

4. Соц. пакет. На что обратить внимание при оформлении

5. Ответы на вопросы

 

условия участия

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

ул. 8 Марта, д. 6а, стр. 1, офисный центр "Преодоление"

Организаторы

войти:

Для входа на сайт используйте логин и пароль, указанные при регистрации на сайте www.fd.ru

Зарегистрироваться:

Регистрация на сайте журнала бесплатна и не занимает времени.

Зарегистрированные пользователи могут читать и комментировать закрытые материалы, посещать занятия Школы Финансового Руководителя и участвовать в вебинарах.

 

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
Примерно год назад я написал для журнала «Финансовый директор» провокационную статью. В ней я доказывал, что наемные работники в России не платят вообще никаких налогов. Вся нагрузка целиком ложится на компании, их собственников и предпринимателей. Вот что я писал об акцизах.
«Акциз платит производитель — включает налог в цену подакцизного товара. Значит, в конечном итоге, его платит конечный потребитель продукции — мы с вами. Так? Не совсем так.
Читать далее >>

Подписка

Сервисы