Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Налоговые и бухгалтерские последствия различных видов договоров, включая внешнеторговые. Документальное оформление.

Москва,

Докладчики

* Состав спикеров может быть изменен по независящим от организаторов причинам

программа

 

1.Договоры купли-продажи
Обязанности продавца и покупателя,
Документальное оформление,
Способы исполнения обязательства,
Скидки, накидки, премии, бонусы,
Бухгалтерские и налоговые последствия для продавца и покупателя.
2.Договор комиссии (агентский, поручения)
Обязанности комитента (доверителя, принципала) и комиссионера (агента, поверенного),
Документооборот,
Бухгалтерские и налоговые последствия для комитента (доверителя, принципала), комиссионера (агента, поверенного).
3.Договор аренды
Обязанности арендатора и арендодателя,
Документооборот,
Оплата коммунальных платежей при аренде помещения,
Бухгалтерские и налоговые последствия для арендатора и арендодателя.
4.Договор возмездного оказания услуг (консультационные, связи и др.).
Документальное оформление,
Бухгалтерские и налоговые последствия.
5.Договор подряда.
Обязанности подрядчика и заказчика,
Документальное оформление,
Бухгалтерские и налоговые последствия.
 
Время проведения   10.00-17.00

 

условия участия

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

  Большая Садовая, д. 5, 6-ой этаж, конференц-зал, м. Маяковская  

войти:

Для входа на сайт используйте логин и пароль, указанные при регистрации на сайте www.fd.ru

Зарегистрироваться:

Регистрация на сайте журнала бесплатна и не занимает времени.

Зарегистрированные пользователи могут читать и комментировать закрытые материалы, посещать занятия Школы Финансового Руководителя и участвовать в вебинарах.

 

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
«Вечер в хату, счетоводы»
«Когда мы в редакции готовили статью про уголовные дела против главбухов, я наткнулся на интересный случай. В Новосибирской области главбух получала зарплату 16 тыс. руб. в месяц. Сами понимаете, прожить на такие деньги сложно. Поэтому она сама себя фиктивно оформила бухгалтером еще в нескольких обособленных подразделениях компании и везде получала зарплату.
Так как кадровый учет был тоже на ней, никто такого неожиданного умножения фонда оплаты труда долго не замечал. А когда заметили, обратились в полицию. Главбуху дали год условно.
Этот год гражданка вела себя примерно. Как пишут в судебном акте, добросовестно трудилась, не совершала неправомерных проступков, соблюдала общественный порядок, отличалась хорошим поведением в быту. В результате судимость сняли. Она снова устроилась на работу главбухом. Даже с повышением зарплаты — до 20 тыс. руб. в месяц.»

Читать далее >>

Подписка

Сервисы