Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Налог на прибыль в 2012 году: Сложные вопросы исчисления и уплаты

Москва,

Докладчики

* Состав спикеров может быть изменен по независящим от организаторов причинам

программа

1. Изменения порядка исчисления и уплаты налога на прибыль в 2012 году. Обзор новшеств гл. 25 Налогового кодекса РФ.

2. Особенности признания активов амортизируемым имуществом и порядка начисления амортизации.

3. Новый порядок учета расходов на НИОКР, формирование резерва на НИОКР, порядок признания расходов.

4. Налоговые льготы в сфере благотворительности и для НКО.

5. Порядок определения доходов для иностранного представительства.

6. Учет расходов на стандартизацию.

7. Признание доходов и расходов в виде процентов по договору займа.

8. Добровольное страхование: особенности учета затрат.

9. Перерасчет налоговой базы при выявлении ошибок.

10. Материально-производственные запасы: на что нужно обратить внимание?

11. Прочие расходы. Реклама. Аренда. Командировки.

12. Ответы на вопросы участников семинара.

 

По итогам участия в семинаре выдается именной сертификат УМЦ ИПБ России. Аттестованным бухгалтерам выдается сертификат ИПБ об обязательном повышении квалификации (10 часов)

условия участия

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

Организаторы

Группа консультационных и аудиторских компаний «Статус»

войти:

Для входа на сайт используйте логин и пароль, указанные при регистрации на сайте www.fd.ru

Зарегистрироваться:

Регистрация на сайте журнала бесплатна и не занимает времени.

Зарегистрированные пользователи могут читать и комментировать закрытые материалы, посещать занятия Школы Финансового Руководителя и участвовать в вебинарах.

 

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
«Вечер в хату, счетоводы»
«Когда мы в редакции готовили статью про уголовные дела против главбухов, я наткнулся на интересный случай. В Новосибирской области главбух получала зарплату 16 тыс. руб. в месяц. Сами понимаете, прожить на такие деньги сложно. Поэтому она сама себя фиктивно оформила бухгалтером еще в нескольких обособленных подразделениях компании и везде получала зарплату.
Так как кадровый учет был тоже на ней, никто такого неожиданного умножения фонда оплаты труда долго не замечал. А когда заметили, обратились в полицию. Главбуху дали год условно.
Этот год гражданка вела себя примерно. Как пишут в судебном акте, добросовестно трудилась, не совершала неправомерных проступков, соблюдала общественный порядок, отличалась хорошим поведением в быту. В результате судимость сняли. Она снова устроилась на работу главбухом. Даже с повышением зарплаты — до 20 тыс. руб. в месяц.»

Читать далее >>

Подписка

Сервисы