Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Основания, порядок и последствия изменения трудового договора.

Москва,

Докладчики

* Состав спикеров может быть изменен по независящим от организаторов причинам

программа

      Условия труда работника с течением времени могут изменяться, и данные изменения необходимо отразить в трудовом договоре. Если и работник, и работодатель согласны изменить отдельные условия, это производится путем подписания дополнительного соглашения между сторонами. Однако если инициатором изменений условий трудового договора является работодатель, он должен соблюдать правила, установленные законом. Как грамотно внести изменения в трудовой договор, чтобы избежать спорных ситуаций – будет рассмотрено на нашем семинаре.
 
Семинар ориентирован на: руководителей организаций, работников кадровых служб.
 
В программе семинара:


1.    Изменение условий трудового договора по инициативе работника.
2.    Изменение условий трудового договора по инициативе работодателя:
·         изменение организационных или технологических условий труда;
·         изменение условий трудового договора вследствие изменения организационных или технологических условий труда.
3.    Процедура изменения определенных сторонами условий трудового договора.
4.    Оформление вводимых изменений.
5.    Последствия неправильного применения положений ст. 74 ТК РФ или оформления происходящих организационных или технологических изменений условий труда.


По итогам участия в семинаре выдается именной сертификат. Аттестованным бухгалтерам выдается сертификат ИПБ об обязательном повышении квалификации (10 часов).
 

условия участия

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

войти:

Для входа на сайт используйте логин и пароль, указанные при регистрации на сайте www.fd.ru

Зарегистрироваться:

Регистрация на сайте журнала бесплатна и не занимает времени.

Зарегистрированные пользователи могут читать и комментировать закрытые материалы, посещать занятия Школы Финансового Руководителя и участвовать в вебинарах.

 

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
Примерно год назад я написал для журнала «Финансовый директор» провокационную статью. В ней я доказывал, что наемные работники в России не платят вообще никаких налогов. Вся нагрузка целиком ложится на компании, их собственников и предпринимателей. Вот что я писал об акцизах.
«Акциз платит производитель — включает налог в цену подакцизного товара. Значит, в конечном итоге, его платит конечный потребитель продукции — мы с вами. Так? Не совсем так.
Читать далее >>

Подписка

Сервисы