Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Заработная плата, больничные, отпуска в 2011 г. Изменения в уплате страховых взносов

Москва,

Докладчики

* Состав спикеров может быть изменен по независящим от организаторов причинам

программа

1. Выплаты в пользу физических лиц: заработная плата, гарантии, компенсации и другие.

  • Налоговый учет (признание расходами, уменьшающими налоговую базу по налогу на прибыль; включение в налоговую базу по страховым взносам и НДФЛ) выплат в пользу физических лиц

2. Система оплаты труда.

  • Составные части заработной платы: базовая, компенсационная, стимулирующая
  • Стимулирующие доплаты и надбавки; премирование и поощрения. Основные принципы построения системы премирования: порядок оформления и налогообложения премий и других материальных поощрений. Гарантии и компенсации: определение, различия, порядок налогообложения

3. Выплаты, связанные с условиями труда (оплата за работу в ночное время, оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы, оплата за вредные и опасные условия труда, при совмещении профессий, временном заместительстве).

  • Особенности оплаты при неполной рабочей неделе

4. Удержания из заработной платы (возмещение материального ущерба, алименты);

5.  Порядок выплаты заработной платы (документальное оформление, депонирование, списание по истечении сроков исковой давности)

6. Новые требования по аттестации рабочих мест

7. Порядок начисления страховых взносов в 2011 году (изменения, внесенные в Федеральный закон № 212-ФЗ от 24 июля 2010 г.).

  • Изменение базы для начисления страховых взносов. Формирование базы для уплаты взносов. Максимальный облагаемый размер дохода физического лица в 2011 г. Необлагаемые выплаты.. Отличие трудового договора от договора гражданско-правового характера
  • Тарифы страховых взносов в 2011 году. Изменения для плательщиков УСН и ЕНВД. Новые тарифы для работодателей инвалидов. Порядок начисления взносов с дохода инвалида, с которого в течение года снимается инвалидность

8. Обложение взносами выплат иностранным гражданам.

  • Изменения в законодательстве о страховых взносах от несчастных случаев на производстве. (Изменения , внесенные в Федеральный закон № 125-ФЗ от 24 июля 1998 г.).Сроки и порядок уплаты взносов. Типичные ошибки заполнения платежных поручений. Последствия перечисления взносов по неверным реквизитам. Зачисление взносов в ПФР на индивидуальные счета граждан. Зачет и возврат переплаты. Вычет сумм выплаченных пособий при перечислении взносов в ФСС, истребование у ФСС финансирования по пособиям – порядок и особенности взаимоотношений с Фондом.
  • Отчетность страхователя в 2011 г. Новое в сроках представления индивидуальных сведений в 2011 г.
  • Камеральные и выездные проверки по взносам. Права страхователя. Каковы штрафные санкции на самом деле.
  • Пособия, выплачиваемые за счет Фонда социального страхования. Новый порядок расчета больничных и детских пособий с 2011 года: расчетный период, источник финансирования. Справки о сумме заработка работника. Отсутствие справки от бывшего работодателя. Оформление больничных листов: Основные изменения в заполнении больничных листов в 2011 г.

условия участия

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

Первый Дом Консалтинга  "Что делать Консалт" г. Москва, ул. Мишина, д. 56

войти:

Для входа на сайт используйте логин и пароль, указанные при регистрации на сайте www.fd.ru

Зарегистрироваться:

Регистрация на сайте журнала бесплатна и не занимает времени.

Зарегистрированные пользователи могут читать и комментировать закрытые материалы, посещать занятия Школы Финансового Руководителя и участвовать в вебинарах.

 

Слово редактора

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
Маркетологи очень хотят, чтобы я в этой редакционной колонке на пальцах доказал вам, что необходимо продлить подписку на 2017 год. Иначе… иначе… конец света! А я вот, напротив, думаю, что переподписываться на журнал не стоит.

Подумаешь! Не продлили вы подписку. Стали узнавать о налоговых угрозах с опозданием. Из-за этого совершили ошибку. Она обернулась многомиллионными доначислениями. Против директора и главбуха возбудили уголовное дело. Им дали условный срок. Ничего страшного!

Читать далее >>

Подписка

Сервисы