Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Не облагаемые взносами выплаты

    Уволить с выходным пособием, а затем принять на работу – реально

    12 марта Увольнение по соглашению сторон избавляет работника от НДФЛ с сумм выходного пособия, а компания учитывает данные выплаты в налоговых расходах и не платит страховые взносы. Такую схему обычно используют, чтобы выгодно перечислить доходы компании собственнику-директору. Однако такой безналоговый способ выплаты дохода привлекает внимание налоговиков. Как избежать претензий проверяющих подсказал суд.   1957


    Как выплатить премию сотрудникам и избежать страховых взносов

    23 января Кому актуально: если компания планирует премировать своих работников, посмотрите, какая сумма премии позволит не платить страховые взносы   1345


    Как не платить взносы за фитнес

    18 января Многие компании включают с социальный пакет работника компенсацию занятий в фитнес-клубе. Посмотрите, что нужно указать в коллективном договоре, чтобы с таких сумм не платить страховые взносы.   1297


    Увольнение по соглашению сторон. Как сэкономить на страховых взносах

    9 января Работодатель вправе уволить работника по соглашению сторон. Узнайте, какие выплаты при увольнении не нужно облагать страховыми взносами.   1565


    Денежные подарки суд признал заработной платой

    15 декабря 2017 Компания дарила работникам денежные подарки. Не каждый месяц, но часто: восемь раз в 2013 году, семь в 2014 году. Почему суд переквалифицировал их в зарплату, читайте в статье.   2117


    Налоговики начали использовать платных информаторов для раскрытия схем

    19 января 2015

    Сколько платят за информацию о схемах в Кемерово

    Почему «сливать» информацию выгоднее налоговикам, а не ОВД

    Как вычислить информатора среди сотрудников

       


    Как кризис повлияет на налоговые схемы

    19 января 2015

    По мнению властей, никакого финансового кризиса в России сейчас нет. Однако мы видим своими глазами иную картину, более того, некоторые специалисты считают, что кризис с 2008 года и не прекращался. Налоговое планирование неразрывно с общей экономической ситуацией, поэтому финансовый кризис, несомненно, затрагивает и эту сферу. В связи с ухудшением конъюнктуры рынка компаниям придется перестраивать свои налоговые схемы. Впрочем, эксперты не сошлись во мнении, какие именно схемы придется менять и как это сделать правильно. Кто из них более убедителен, решают наши читатели.

       


    Роет он в земле ходы, чтоб добыть себе еды

    28 февраля 2014 Чиновники Кемеровской области разрабатывают законопроект, в соответствии с которым работнику, который расскажет инспекторам о схемах, применяемых в компании, причитается 10 процентов всех удачно взысканных с нее доначислений.    


    Уволить с выходным пособием, а затем принять на работу – реально

    12 марта Увольнение по соглашению сторон избавляет работника от НДФЛ с сумм выходного пособия, а компания учитывает данные выплаты в налоговых расходах и не платит страховые взносы. Такую схему обычно используют, чтобы выгодно перечислить доходы компании собственнику-директору. Однако такой безналоговый способ выплаты дохода привлекает внимание налоговиков. Как избежать претензий проверяющих подсказал суд.    


    Как выплатить премию сотрудникам и избежать страховых взносов

    23 января Кому актуально: если компания планирует премировать своих работников, посмотрите, какая сумма премии позволит не платить страховые взносы    


    Как не платить взносы за фитнес

    18 января Многие компании включают с социальный пакет работника компенсацию занятий в фитнес-клубе. Посмотрите, что нужно указать в коллективном договоре, чтобы с таких сумм не платить страховые взносы.    


    Подборка удачных и неудачных способов налоговой оптимизации налога на прибыль, имущество, НДС, НДФЛ и страховых взносов

    16 мая 2016 Учитывайте эти 10 решений Верховного суда, чтобы оптимизация налоговых платежей не обернулась доначислениями и штрафами.    


    Каким компаниям невыгоден аутстаффинг в 2016 году

    3 декабря 2015 На 2016 год запланирована реформа системы аутстаффинга. Для того, чтобы не попасть в неприятную налоговую ситуацию, к ней необходимо тщательно подготовиться. Как изменится круг лиц, которые вправе осуществлять аутстаффинговую деятельность? Как пройти проверку ФМС? Как снизить налоговую нагрузку за счет аутстаффинга? Ответы на эти и другие вопросы ищите в нашем материале, написанном по итогам семинара «Иностранный сотрудник 2015 Light», организованным компанией «Альянс — Трудовая миграция».    


    Положение, которое снизит риски при приеме на работу беременной сотрудницы

    19 января 2015 Как документ позволит сэкономить. Беременность сотрудницы для одних компаний — проблема, а для других — существенная экономия по налогам и взносам. Дело в том, что пособие по беременности и родам не облагается НДФЛ (п. 1 ст. 217 НКРФ). Взносы на обязательное пенсионное (социальное, медицинское) страхование, а также взносы на страхование от несчастных случаев и профзаболеваний на сумму пособия также не начисляются (п. 1 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от24.07.09 №212-ФЗ, п. 1 ч. 1 ст. 20.2 Федерального закона от24.07.98 №125-ФЗ). Размер экономии в данном случае нивелирует возникающие потери по налогу на прибыль — при его расчете пособие по беременности и родам не учитывается, ведь эту сумму полностью возмещает ФСС России.    


    Увольнение по соглашению сторон. Как сэкономить на страховых взносах

    9 января Работодатель вправе уволить работника по соглашению сторон. Узнайте, какие выплаты при увольнении не нужно облагать страховыми взносами.    


    Директор без зарплаты – фонды без взносов

    30 мая 2016 Если директор работает без зарплаты, нужно ли начислять взносы? Этот вопрос один из самых популярных, когда речь заходить про зарплату директора. Сейчас мы расскажем, как он решается в суде.    


    Подборка удачных и неудачных способов налоговой оптимизации налога на прибыль, имущество, НДС, НДФЛ и страховых взносов

    16 мая 2016 Учитывайте эти 10 решений Верховного суда, чтобы оптимизация налоговых платежей не обернулась доначислениями и штрафами.    


     

    Евгений Тимин
    главный редактор
    glred@nalogplan.ru
    Жила-была компания на общем режиме. Нужно было ей закупить у производителей товар для перепродажи. Производители нашлись, товар — тоже, качество и цена покупателя устроили. Но тут выяснилось, что оба найденных производителя применяют упрощенку. Значит, входящего НДС от них не жди. Опечалилась компания…
    Руководство производителей, заметив, что выгодный покупатель резко погрустнел от таких известий, пишет ему послание: «Не печальтесь, есть у нас несколько дистрибьютеров на общем режиме — заключите-ка договор с ними, и будет вам НДС в полном объеме». Подписал покупатель бумаги с этими дистрибьютерами, исправно получал от них счета-фактуры. А товар, разумеется, приходил напрямую от производителей. Тут и сказочке… нет, пока не конец.

    Читать далее >>

    Подписка

    Сервисы