Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

В Трудовом кодексе прямо пропишут аренду персонала

22 марта 2011   1902  

Минздравсоцразвития России подготовило законопроект, который вносит множественные изменения в Трудовой кодекс. Помимо новшеств, влияющих исключительно на зарплату, некоторые выгодны для целей налогового планирования.

Так, министерство предлагает внести в ТК РФ отдельную статью, регулирующую взаимоотношения сторон при аренде персонала (аутстаффинге). То есть чиновники не собираются бороться с данным видом деятельности, более того, пытаются установить для него четкие правила.

Примут – не примут. Скорее всего, примут уже в этом году.
 


 

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
«Вечер в хату, счетоводы»
«Когда мы в редакции готовили статью про уголовные дела против главбухов, я наткнулся на интересный случай. В Новосибирской области главбух получала зарплату 16 тыс. руб. в месяц. Сами понимаете, прожить на такие деньги сложно. Поэтому она сама себя фиктивно оформила бухгалтером еще в нескольких обособленных подразделениях компании и везде получала зарплату.
Так как кадровый учет был тоже на ней, никто такого неожиданного умножения фонда оплаты труда долго не замечал. А когда заметили, обратились в полицию. Главбуху дали год условно.
Этот год гражданка вела себя примерно. Как пишут в судебном акте, добросовестно трудилась, не совершала неправомерных проступков, соблюдала общественный порядок, отличалась хорошим поведением в быту. В результате судимость сняли. Она снова устроилась на работу главбухом. Даже с повышением зарплаты — до 20 тыс. руб. в месяц.»

Читать далее >>

Подписка

Сервисы