Журнал о том, как безопасно сэкономить на налогах

Как разоблачить хитрость налоговой при встречной проверке

Автор идеи:  Иван Корчагин, налоговый консультант

  • В чем экономия: Все налоги и сборы

На чем основана идея: Постановление АС Московского округа от 30.04.2019 № А40-211149/2018

Налоговики запросили документы в рамках встречной проверки? Не спешите их давать, возможно, проверять собираются именно вас, а не контрагента. Узнайте, назначена ли проверка контрагента. Если проверки нет, жалуйтесь в УФНС, прокуратуру и суд.

Так поступила организация, получив требование от налоговиков. Инспекторы просили документы по ряду показателей деятельности компании, указав, что информация нужна для проверки контрагента. Однако налогоплательщик выяснил, что никакой проверки инспекция не проводила.

 Суды первой и апелляционной инстанций посчитали, что проверяющие действовали законно, в рамках статей 23, 31, 88, 89, 93, 93.1 НК. Однако АС Московского округа встал на сторону компании (постановление от 30.04.2019 № А40-211149/2018). Так как истребованные документы касались только деятельности налогоплательщика за три года и не были связаны с конкретной сделкой или контрагентом, суд решил, что налоговики выставили требования без обоснованной необходимости. Это противоречит пункту 2 статьи 93.1 НК.

 

Оценка коллег:  (257 голосов)

Оценить: 1   2   3   4   5  

 

Зарегистрируйтесь и продолжите читать статью! Это БЕСПЛАТНО и займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пожалуйста, проверьте почту
Ввести
Я тут впервые
Регистрация займет
не больше минуты!
Введите логин
Неверный логин или пароль
Неверный логин или пароль
Введите пароль

 

Евгений Тимин
главный редактор
glred@nalogplan.ru
«Вечер в хату, счетоводы»
«Когда мы в редакции готовили статью про уголовные дела против главбухов, я наткнулся на интересный случай. В Новосибирской области главбух получала зарплату 16 тыс. руб. в месяц. Сами понимаете, прожить на такие деньги сложно. Поэтому она сама себя фиктивно оформила бухгалтером еще в нескольких обособленных подразделениях компании и везде получала зарплату.
Так как кадровый учет был тоже на ней, никто такого неожиданного умножения фонда оплаты труда долго не замечал. А когда заметили, обратились в полицию. Главбуху дали год условно.
Этот год гражданка вела себя примерно. Как пишут в судебном акте, добросовестно трудилась, не совершала неправомерных проступков, соблюдала общественный порядок, отличалась хорошим поведением в быту. В результате судимость сняли. Она снова устроилась на работу главбухом. Даже с повышением зарплаты — до 20 тыс. руб. в месяц.»

Читать далее >>

Подписка

Сервисы